工作领域的竞争实质上取决于个人能力的高低，在技术快速发展的当下，一个官方认证的职业能力证明常常能推动职业生涯向前发展。我认识一位姓张的朋友，他通过国家工信部的职业能力考核，成功克服了工作多年遇到的发展难题，如果你正为提升技能感到迷茫，他的故事或许能提供一些思路。
老张在一家物联网设备公司负责技术支持工作，已经接近六年了。按理说他的经验应该很充足，但自从去年公司进行了组织变动工业和信息化部职业技能鉴定，一批刚毕业且名校毕业的大学生加入后，情况就不同了。这些年轻人不仅理论基础非常扎实，还考取了多个行业相关的资格认证。老张明显感到自己在项目竞争中开始感到吃力，特别是在需要调试智能化设备的项目中。他觉得自己掌握的技术知识体系不够完善，面对复杂问题时，解决问题的速度也比新员工慢一些。
工业和信息化部职业技能鉴定有用吗？
老张萌生了自我增值的想法。某次与业内人士聚餐，谈及事业前程，对方提议他获取工信部颁发的职业资格认证。该认证价值不菲，获得官方认可，并且划分细致，比如从事物联网行业的可钻研“物联网应用工程师”这一门类，通过考试既能掌握新技能，对找工作或谋求晋升也有助益。老张起初并不清楚，后来特意去查了信息，了解到工信部职业技能鉴定涵盖电子、通讯、计算机等多个行业，测试项目包括知识理论和实际操作，正好可以补足他技术知识零散的不足。
他做了决定，就报了“物联网应用系统设计”那个方向的高级工考试。报名手续比预想的要省事，找当地人社部门认可的机构递交了工作经历证明和最高学历证明，没几天就批下来了。然后开始准备考试，最让他头疼的是怎样兼顾上班和读书。他参加了网络辅导班，每天晚上学两个小时，周末专门做模拟题。某个晚上，项目工作拖到九点才结束，他回到家，还是抽出一小时来学习网课，笔记记得非常详细，全是关键内容。
工业和信息化部职业技能鉴定怎么考？
三月期间，张先生前往本市职业能力评定机构应试，理论测试采用电脑操作，内容涉及网络科技根本、信息传输规章、整体构造等，由于事先充分练习，觉得难度不大，应对自如。实际操作考核则在邻近的工场进行，任务是建立微型家庭智能管理平台，涵盖设备布线、系统设定以及问题诊断等环节。老张在有些慌乱的情况下结束了任务，虽然调试传感器耽误了些时刻，不过评审教师表示他基本达到了预期目标，核心部分没有扣分。
等待考试成绩的那段时间，老张心里一直很不安稳。五月初，他查到了分数，理论部分考了82分，实际操作得了88分，最终成功通过了考试。拿到那个红色的证书时，他特意在社交平台上发布了一条动态，写下了“经验丰富的人也要不断学习”。可没想到，没过多久，这件事就派上了用场。公司承接了社区智能化升级工程，在内部遴选技术主管时，领导明确表示“优先选择持有工信部高级职业资格认证的员工”，老张因此顺理成章地负责了此项目，团队里包括当年他感到“压力较大”的那位年轻人，如今对方看他的目光里多了些赞赏。
老张现在经常对刚入行的人讲，能力进步任何时候都可以开始，不过选对发展路子非常关键。工信部组织的职业能力评定，就好比是专门为技术工作者准备的“能量补给站”，既能帮助人们把知识系统化，还能获得官方认证的资格证明。要是你正想解决工作上的难题工业和信息化部职业技能鉴定，不妨去弄清楚这些评定项目，也许下一个实现重大转变的人就是你。
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